Perfis dos Agentes de Desenvolvimento Territorial
Conheça os perfis desejados para os profissionais que atuam no fortalecimento da governança territorial e na promoção do desenvolvimento sustentável.
Comunicado Oficial — Banco de Talentos
Projeto Monitora Territórios MDA/UnB — 16 de março de 2026
Prezada(o)s, boa tarde.
Em face do cadastro do Banco de Talentos do Projeto Monitora Territórios MDA/UnB, informamos:
a) Caso você tenha recebido um e-mail anterior de convocação para a próxima fase (com assunto Banco de Talentos MDA - informe (13/03/26)), favor responder apenas àquela mensagem e desconsiderar o informe abaixo.
Prezada(o),
Agradecemos sinceramente pelo seu interesse em participar do nosso Banco de Talentos e pelo envio do seu currículo.
Seu Currículo foi Registrado!
Seus dados foram registrados e permanecerão em nossa base para futuras oportunidades compatíveis com seu perfil profissional.
Próximos Passos
Assim que surgir uma vaga alinhada à sua experiência, seu currículo será novamente avaliado pelo nosso time de seleção.
Agradecemos pela confiança e desejamos sucesso em sua trajetória profissional. Permaneça à vontade para acompanhar nossas atualizações e novas possibilidades.
Você receberá notificações sobre oportunidades compatíveis com seu perfil.
Atenciosamente,
Coordenação do Projeto Monitora Territórios MDA/UnB
Importante
O pré-cadastro no Banco de Talentos não assegura nenhuma contratação ou obrigação da Universidade de Brasília (UnB) ou do Ministério do Desenvolvimento Agrário (MDA) com os inscritos. Trata-se apenas de uma etapa de manifestação de interesse.
Banco de Talentos em Números
Confira as estatísticas gerais das inscrições recebidas no Banco de Talentos MDA/UnB.
100%
Todos os Estados
27 UFs representadas
47%
Com Pós-Graduação
dos candidatos
52%
Região Nordeste
das inscrições
95%
Nível Superior
dos candidatos
Distribuição por Perfil
* Cada candidato pode se inscrever em mais de um perfil
Escolaridade dos Candidatos
* Agrupamento por nível de formação declarada
Distribuição por Estado
* Os 9 estados do Nordeste e Minas Gerais estão destacados em verde (foco do projeto)
Os Quatro Perfis
Cada perfil possui características específicas para atender às demandas do desenvolvimento territorial sustentável nos diferentes níveis de atuação.
Coordenador Estadual de Desenvolvimento Territorial Sustentável
Profissional responsável por coordenar ações estratégicas voltadas ao fortalecimento da governança territorial, integração de políticas públicas e promoção do desenvolvimento sustentável nos territórios. Deve atuar na mobilização de atores sociais e institucionais, apoiar processos participativos e garantir a execução das atividades previstas no projeto, com foco na articulação, planejamento e monitoramento.
Formação Exigida
Diploma devidamente registrado de conclusão de curso superior em Ciências Agrárias, Ciências Humanas ou áreas correlatas, em instituição reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC.
Características Desejáveis
- Experiência comprovada na realização de trabalhos ou participação em projetos voltados ao desenvolvimento territorial, incluindo atividades de monitoramento e avaliação
- Experiência em trabalhos com organizações sociais
- Capacidade de elaboração de textos, de registro e sistematização de informações e reuniões
- Facilidade de comunicação, habilidade para facilitação de oficinas, mediação de conflitos e desenvolvimento de metodologias participativas
- Habilidades para trabalhar em equipe, iniciativa, dinamismo e criatividade, organização
- Disponibilidade para atividades de campo e deslocamentos para comunidades rurais
- Habilidades para trabalhar com juventudes, mulheres e povos e comunidades tradicionais
- Domínio de informática (Word, Excel e ferramentas da Internet)
Agente de Desenvolvimento Territorial Sustentável
Profissional responsável por apoiar ações estratégicas para o desenvolvimento territorial sustentável, atuando na mobilização e fortalecimento dos colegiados territoriais, no suporte técnico à elaboração e atualização dos planos estratégicos e na articulação de iniciativas produtivas, culturais e sociais. Deve contribuir para a coleta e sistematização de informações territoriais e apoiar processos participativos.
Formação Exigida
Diploma devidamente registrado de conclusão de curso superior em Ciências Agrárias, Ciências Humanas ou áreas correlatas, em instituição reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC.
Características Desejáveis
- Experiência comprovada em projetos voltados ao desenvolvimento territorial, agroecologia ou abastecimento alimentar
- Experiência em trabalhos com organizações sociais e colegiados territoriais
- Capacidade de elaboração de relatórios, registro e sistematização de informações
- Facilidade de comunicação e habilidade para facilitação de oficinas, mediação de conflitos e desenvolvimento de metodologias participativas
- Habilidade para trabalhar em equipe, iniciativa, dinamismo, criatividade e organização
- Disponibilidade para atividades de campo e deslocamentos para comunidades rurais
- Habilidade para trabalhar com juventudes, mulheres e povos e comunidades tradicionais
- Domínio de informática (Word, Excel e ferramentas da internet)
Agente de Assistência Técnica e Extensão Rural Territorial
Profissional responsável por apoiar a execução de ações voltadas ao fortalecimento das redes de Assistência Técnica e Extensão Rural (ATER) nos territórios, promovendo a integração entre atores locais, organizações sociais e políticas públicas voltadas à agricultura familiar. Deve atuar de forma participativa, articulando iniciativas, sistematizando informações e contribuindo para o desenvolvimento territorial sustentável, com foco na inclusão social, agroecologia e economia solidária.
Formação Exigida
Diploma devidamente registrado de conclusão de curso superior em Ciências Agrárias, Ciências Humanas ou áreas correlatas, em instituição reconhecida pelo Ministério da Educação – MEC.
Características Desejáveis
- Experiência comprovada em projetos de Assistência Técnica e Extensão Rural, abastecimento ou crédito rural
- Experiência em trabalhos com organizações sociais e redes territoriais
- Capacidade de elaboração de relatórios, sistematização de informações e metodologias participativas
- Facilidade de comunicação, habilidade para facilitação de oficinas e mediação de conflitos
- Habilidades para trabalhar em equipe, iniciativa, dinamismo e organização
- Disponibilidade para atividades de campo e deslocamentos para comunidades rurais
- Habilidade para trabalhar com juventudes, mulheres e povos e comunidades tradicionais
- Conhecimento das políticas públicas voltadas à agricultura familiar (Plano Safra, PAA, PNAE)
- Domínio de informática (Word, Excel e ferramentas da Internet)
Agente Jovem de Desenvolvimento Territorial Sustentável
Profissional de nível médio que atuará em apoio direto ao Coordenador Estadual, contribuindo para a execução das ações do projeto nos territórios. Será responsável por atividades de coleta de dados, sistematização de informações e suporte às oficinas e encontros.
Formação Exigida
Ensino médio completo, preferencialmente egressos de escolas rurais com pedagogia da alternância, com experiência em atividades comunitárias, sociais ou com a agricultura familiar.
Características Desejáveis
- Experiência em trabalhos com organizações sociais, juventudes, mulheres e povos e comunidades tradicionais
- Capacidade de registro, sistematização de informações e elaboração de relatórios simples
- Facilidade de comunicação e habilidade para apoiar oficinas, reuniões e atividades participativas
- Conhecimento e habilidade para uso de mídias sociais e criação de conteúdos digitais
- Disponibilidade para atividades de campo e deslocamentos para comunidades rurais
- Habilidade para trabalhar em equipe, iniciativa, dinamismo e organização
- Domínio básico de informática (Word, Excel e ferramentas da internet)
Territórios Rurais
Consulte a lista completa dos Territórios Rurais onde os agentes poderão atuar no desenvolvimento territorial sustentável.
Acessar Territórios RuraisPerguntas e Respostas
Baixe o documento com as perguntas frequentes sobre o Banco de Talentos e esclareça suas dúvidas sobre o processo.
Baixar Perguntas e Respostas (PDF)Tira Dúvidas do Banco de Talentos
Assista à gravação do Tira Dúvidas realizado no dia 15/01/2026 e esclareça suas questões sobre o processo seletivo.
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